El futuro del campo está en juego: reflexiones sobre el relevo generacional agrario

El futuro del campo depende del relevo generacional: garantizar que jóvenes y mujeres puedan incorporarse a la agricultura es clave para la viabilidad y vitalidad de nuestros pueblos.

En AlmaNatura, nuestra razón de ser es la reactivación rural y la lucha contra la despoblación. Dentro de este ecosistema, las Explotaciones Familiares Agroganaderas (EFAG) no son solo unidades productivas; son la columna vertebral del dinamismo en nuestras zonas rurales. Sin embargo, el panorama es crítico: España ha perdido más de un millón de estas explotaciones en las últimas dos décadas , y solo durante el primer semestre de 2025 se contabilizaron más de 1.000 cierres adicionales.

Hoy compartimos los aprendizajes de un estudio clave publicado por Ángeles Barea Vidal en la revista científica Disjuntiva. El artículo analiza los resultados del programa de acompañamiento al relevo que impulsamos desde AlmaNatura junto a Danone, con la colaboración de la Universidad Politécnica de Valencia.

Una crisis que va más allá de los números

El estudio de Barea Vidal nos recuerda que el relevo no es un simple trámite administrativo o económico; es un proceso poliédrico que afecta a la identidad y al bienestar emocional de las personas. Actualmente, la edad media de los titulares en España supera los 60 años, y las barreras para los jóvenes son cada vez más altas:

  • Barreras estructurales: Dificultad extrema para acceder a la tierra en condiciones viables y falta de acceso a crédito.
  • Desgaste psicosocial: El miedo al fracaso, la resistencia de la generación saliente a “soltar el mando” y los conflictos intergeneracionales no resueltos son causas principales de abandono.
  • La brecha de género: Aunque las mujeres son motores de innovación y sostenibilidad, a menudo sufren una doble exclusión: como trabajadoras invisibles y como sucesoras deslegitimadas frente a varones.

El impacto del Programa de Relevo (2020-2022)

Entre 2020 y 2022, acompañamos a 26 granjas familiares en cinco comunidades autónomas. La intervención no se limitó a la gestión del negocio, sino que abordó el relevo desde una dimensión terapéutica y estratégica:

  1. Profesionalización de la familia: Ayudamos a separar los roles de “familia” y “empresa”, creando consejos de administración y regulando salarios individuales para los familiares, un punto crítico para motivar a la generación entrante.
  2. Planificación del legado: Se fomentó la realización de planes testamentarios y protocolos familiares para evitar que la herencia se convierta en una fuente de ruptura.
  3. Impulso a la innovación: La generación joven demostró estar mucho más abierta a la robotización y a la diversificación, como el turismo rural o las granjas-escuela.

Propuestas para una nueva política rural

A raíz de esta experiencia, la investigación propone tres soluciones metodológicas que consideramos vitales para el futuro del sector:

  • Observatorio del Relevo Agrario (ORA): Un centro itinerante para detectar necesidades generacionales y ofrecer formación en habilidades empresariales, un área donde la mayoría de los ganaderos carecen de estudios específicos.
  • Agente Dinamizador del Relevo (ADRA): Una nueva figura técnica que actúe como mediadora, facilitando el acceso a tierras y ofreciendo apoyo psicosocial personalizado a las familias.
  • Salud Mental como prioridad: El sector agrario presenta tasas de estrés y riesgo de suicidio muy preocupantes debido a la soledad, la burocracia y la presión económica. Es urgente integrar el bienestar emocional en las políticas rurales.

Conclusión: El campo es el futuro

Como bien concluye Ángeles Barea en su artículo, “el campo no es el pasado de nadie: es el futuro de todos”. Apostar por el relevo agrario es apostar por la soberanía alimentaria y por un modelo de vida más humano y sostenible.

Desde AlmaNatura, seguiremos impulsando programas que no solo “salven granjas”, sino que cuiden a las personas que las habitan.

¿Quieres profundizar en este estudio? Puedes consultar el artículo completo aquí: Barea, Á. (2026). Condiciones y desafíos del relevo generacional agrario: estudio de un programa corporativo de acompañamiento a explotaciones familiares. Si eres un joven agricultor/a ganadero/a y quieres formar parte de un estudio sobre relevo generacional agrario, puedes contribuir rellenando este cuestionario anónimo que te ocupará tan solo 5 minutos. ¡Gracias por colaborar!

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